公司召开二届二次职代会暨2024年工作会议
1月26日上午，公司二届二次职代会暨2024年工作会议在活动中心召开。会议全面总结公司过去一年取得的非凡业绩，深刻分析面临的机遇和挑战，提出2024年工作总体要求、工作思路和主要目标。公司党委书记李二军发表讲话，副总经理张哲（主持）作工作报告。
公司领导杨东华、李春锋、石洁瑜、付钟出席会议。会议分两个阶段，先后由公司党委副书记、纪委书记、工会主席杨东华，副总经理李春锋持。
大会在雄壮的国歌声中开幕。
张哲作工作报告。他指出，过去的一年，我们在集团党政的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引，牢牢把握“六个坚定”，全面实施“六高一强”，紧紧围绕“强电网、谋发展、明责任、保安全”工作思路，在抢抓机遇中笃定前行，在攻坚克难中开拓奋进，超额完成各项任务指标，顺利实现安全生产38周年。这一年，公司迎来创业60周年，广大干部职工以实干创造、用奋斗作答，安全生产坚实可靠；经营态势稳健向好；高质量发展动力澎湃；电网优化整合加速推进；新能源发展步履矫健；民生大事做细做实，在高质量发展的道路上交出了一份厚重提气的答卷。
张哲指出，今年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，集团正在加快建设世界一流企业，公司高质量建设绿色智能电网任务艰巨。站在新的历史起点，我们提出2024年工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，以及集团“三会”精神和工作部署，坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，完整、准确、全面贯彻新发展理念，深化“六个坚定”，提升“六高一强”发展能级，统筹推进保安全、稳经营、强管理、促改革、抓创新、防风险、谋发展各项工作，持续巩固向上向好态势，不断推动高质量发展迈上新台阶，为集团加快建设世界一流企业贡献天通力量。2024年工作思路是：抓工程、强绿电、提质效、保安全。主要目标是：安全生产“零伤害、零事故、零大面积停电”；交易电量40亿千瓦时；销售收入27亿元；完成集团下达利润指标。
张哲指出，展望新的一年，一是坚定以保证安全为前提，持续筑牢高质量发展根基。持续推进公司安全治理体系和能力现代化，全力打造本质安全型企业，以安全生产形势持续稳定为公司高质量发展保驾护航。二是坚定以科技创新为引领，持续推进绿色电网建设。进一步加快建设绿色智能电网，使集团电网管理更加科学合理，系统更加安全可靠，不断提升新能源并网消纳水平。三是坚定以全面对标为策略，持续增强管理效能。深刻认识对标管理提升的重要性、必要性、紧迫性，充分借鉴国家电网公司运营管理模式，运用好流程管理，全面梳理安全、生产、经营、党群、后勤等业务标准流程，实现各项工作的规范化、制度化管理，促进工作效率的提升。四是坚定以狠抓落实为导向，持续激发内生活力。深刻认识当前企业面临的形势，切实提高经营管理水平，狠抓各项工作落实，努力把执行力增得更强，质量效益提得更高。五是坚定以科技创新为动力，持续打造特色引擎。把科技创新作为高质量发展第一动力，坚定不移建设好绿色智能电网。六是坚定以全体职工为依靠，持续发展改善民生。坚持在发展中保障和改善民生，让高质量发展成果更多惠及职工，在共建共享中提升民生幸福指数，凝聚同心共圆强企梦的强大合力。
会上，公司财务总监石洁瑜作《天通电力2023年财务预决算情况及2024年财务工作安排意见的报告》。
《职代会工作报告》、公司《集体合同》随材料下发讨论。
经主会场和分会场表决结果合并，大会一致通过工作报告的决议(草案)。
签订《集体合同》。公司副总经理张哲（主持）与公司党委副书记、纪委书记、工会主席杨东华签订《集体合同》。
公司党委副书记、纪委书记、工会主席杨东华宣读《关于表彰二0二三年度先进集体和先进个人的决定》。
党委书记李二军为“先进单位”颁奖
副总经理张哲（主持）为“劳动模范”颁奖
党委副书记、纪委书记、工会主席杨东华为“质量效益金银铜牌单位”颁奖
财务总监石洁瑜为“天通楷模”颁奖
副总经理付钟为“优秀管理者”颁奖
李二军讲话。他首先对过去一年公司各条战线所取得的不凡业绩给予肯定，并向受到表彰的先进集体和先进个人表示祝贺，同时向辛勤工作在各岗位上的全体干部职工、向默默无闻地支持公司工作的职工家属和退休老同志们，表示衷心的感谢和崇高的敬意。他指出，要把握大势，在新发展格局中赢得主动。2023年，我们坚定不移走高质量发展之路，各项工作取得新进展、实现新突破。这些成绩的取得，得益于公司干部职工的团结一致和辛勤付出；得益于我们以昂扬的斗志和坚韧的毅力克服种种困难。对于公司今年的发展，我们的基本判断是，我国经济稳中向好、长期向好的基本趋势没有改变，企业高质量发展还有很大空间。立足新发展阶段，机遇与挑战并存，安全形势依然严峻。因此，我们要坚持稳中求进工作总基调，认真贯彻落实集团和公司党政各项部署要求，以等不起、坐不住、慢不得的紧迫感责任感，乘势而上开创高质量发展新局面；面对复杂多变的外部环境，我们要继续保持强大的战略定力，准确把握政策导向、从容应对困难挑战，真正把各类优势转化为公司高质量发展的强大动力。
李二军强调，要锚定目标，向着高质量发展奋勇前行。2024年，面对新的目标和任务，我们今年的工作难度更大、要求更高、责任更重。要把美好蓝图变为现实，比的是决心、拼的是行动，归根到底就是要强化执行、狠抓落实。广大干部职工要紧紧围绕集团“6+2”项目攻关突破，切实增强抓落实的主动性、自觉性，把谋事、干事、成事统一起来，不畏惧困难、不回避矛盾、不推卸责任、不避重就轻，充分发扬“人一之我十之，人十之我百之”的拼搏精神，真正拿出“抓铁有痕、踏石留印”的狠劲韧劲, 一环扣一环地去抓好落实。要充分发挥“关键少数”作用，一级抓一级，层层传导压力，营造崇尚实干、恪尽职守、勇于奉献的工作氛围。
李二军强调，要改进作风，以崭新面貌再创新的辉煌。良好的作风是做好一切工作的基础和保障。当前，公司即将进入一个全新的发展阶段。面对新形势新要求，我们必须以永远在路上的清醒，持续加强和改进作风，以实际行动推动公司党政各项部署落地见效。一要坚定不移走好团结奋斗的必由之路。力量源于团结，事业成于奋斗。复杂形势和重大使命面前，更加需要我们大力弘扬团结奋斗的优良传统，深刻领会、全面贯彻集团党委推动高质量发展的决策初衷、战略意图、政治考量，把一切积极因素都调动起来，把一切力量都凝聚起来，汇聚力出一孔、利出一孔的发展合力，全力破解改革难题、创新课题、发展命题、矛盾问题。二要永葆只争朝夕攻坚克难的执着和韧劲。目标的实现，都是理性务实+激情拼抢得来的。要坚持公心为重、事业至上，强化极端负责态度，把岗位当阵地守，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，在履职尽责中做到最好、勇当先锋，时刻保持人无我有，人有我优，人优我精的竞争意识。树立争创一流标准，保持永不满足、永立潮头的进取精神，敢于“跳起来摘桃子”,敢走前人没有走过的路，在“跑”和“拼”中干出一番新气象。三要锻造说干就干、干就干好的执行力。紧扣公司党政部署，明确任务分工、责任主体、时间节点，以“时时放心不下、事事放心不下”的责任感，不折不扣抓落实、雷厉风行抓落实、求真务实抓落实、敢作善为抓落实。要讲究方式方法，谋划时考虑周祥，操作中细致精当，干工作有勇有谋，既防止工作不到位，又防止一用力就过头，更不能掉链子、捅娄子。要树牢结果导向，拿数据来说话、用实绩来检验、以结果论英雄，推动各项工作往实里抓、向目标奔。
李二军强调，真抓才能攻坚克难，实干才能梦想成真！让我们在集团党政的正确领导下，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，以更加昂扬向上的状态、求真务实的作风、扎实有效的措施，开拓创新、锐意进取，向着既定目标勇毅前行，以优异成绩向新中国成立75周年献礼。
李春锋就贯彻落实会议精神提出要求，各单位、各部门和全体职工代表要迅速行动，精心组织，第一时间掀起学习宣传贯彻热潮，引导广大干部职工统一思想、凝聚共识，牢牢把握“六个坚定”，始终锚定“六高一强”，努力以实干实绩实效，推动公司各项决策部署落实落细、见底见效，不断推动高质量发展迈上新台阶，为集团加快建设世界一流企业贡献天通力量，在中华人民共和国成立75周年交出一份无愧于时代、无愧于企业的优异答卷。
大会在《中国平煤神马之歌》声中闭幕。
❖图文字/ 姜永生、孔祥意、宋薇
❖图片/ 宋薇、高杰
❖编辑/ 宋薇
❖责任编辑/ 葛海峰